Objetivo de la Contabilidad Abierta:
Es crear el ambiente propicio para asegurar de que nuestro objetivo no es maximizar beneficios monetarios, sino que satisfacer la necesidad de muebles y ambientes de nuestros clientes, de la mejor forma posible, al mismo tiempo que también se satisfacen la necesidad de ganarse la vida y trabajar, (ser útiles a la sociedad), de todos los que trabajamos y colaboramos en mikasa.casa.
En otras palabras: la Contabilidad Abierta hace evidente de que los recursos financieros son un medio (y no el fin), para pagar a todos los que han hecho aportes a Mikasa.life (en trabajo, capital u otra forma), y asegurar de que nuestros clientes están satisfechos con los productos y servicios que reciben.
Metodología:
1.- Mikasa.life tendrá SÓLO una CUENTA CORRIENTE.
2.- Todas las compras de nuestros clientes, y cualquier ingreso se acreditará en dicha cta cte.
3.- Todos nuestro egresos tendrán que salir de dicha cta. cte.
4.- Todos los meses se publicará un flujo de cajas con la explicación de todos los ingresos y egresos. Cada cliente y/o proveedor que haya pagado o recibido dinero de Mikasa.life estará publicado en dicho flujo de cajas. ( Es posible de que cada cliente o persona natural tendrá un pseudónimo que cuide su privacidad personal, pero que permita que cada persona que haya pagado pueda verse en dicha publicación). Para los que reciban pagos, en lo posible si se publicará su nombre. ESTE CUADRO INCLUYE LA ESTRUCTURA DE COSTOS DIRECTOS DE CADA PRODUCTO.
5.- Se publicará una foto del saldo mensual del banco que acreditará que los ingresos y egresos explicados en el flujo de cajas son reales.
6.- Mientras todos los que reciben y pagan dinero a Mikasa.life puedan ver de que están registrados y publicados correctamente en nuestro flujo de caja, se mantiene la credibilidad de nuestros flujos y saldo bancario.
Límite a las utilidades :
En un comienzo, en que con suerte venderemos algunos muebles al mes, difícilmente estaremos ni siquiera cerca de vender un volumen tan grande de que nos acerque al límite mencionado abajo, pero es importante dejarlo claro y publicado en este medio, para que sea concreto y no teórico.
Si existiesen cambios en el futuro, se mantendrá la publicación de esta primera definición :
Junio 2022:
Salario Máximo Mensual (por trabajad@r): 6.000 US$ (menos de 5 veces el salario mínimo de Israel e incluye el salario máximo posible por el rol de miembro fundador, (se considerará un sólo fundador en caso de que no se tenga un rol (trabajo) activo). En caso de que miembros fundadores tengan roles y trabajos formales en la operación cotidiana de mikasa, el salario máximo opera para la suma de ambos. Es decir, si el salario por el rol operacional es de 1.000 US$, y la empresa generara utilidades netas de 10.000 US$, lo máximo que se podría pagar al UNICO miembro fundador (o su hereder@), en este ejemplo, serían 5000 US$, pues más los 1.000 Us$ que recibe en su rol operacional , en este ejemplo, y sólo después de asegurar que el pago a los aportes de capital quedaron cubiertos).
Retribución al Capital
Consideramos el aporte de capital dentro de la lógica de Trabajo Abierto. Es decir, de la misma forma que alguien propone entregar un trabajo a cambio de una remuneración (incluso pactable a futuro), alguien puede proponer entregar capital para avanzar en los propósitos de mikasa.casa, a cambio de un pago futuro…. A priori nos parece justo pagar una rentabilidad de un 9% anual real a los aportes de capital. Pero al igual que otros aportes, la comunidad podrá aceptar o rechazar.
Los aportes de capital del socio fundador tendrán este trato, es decir, se registrarán claramente en la contabilidad y se pagarán independiente (y adicionalmente), al salario del rol fundador.
El pago al capital (a todos los que han aportado capital en general, no sólo a los fundadores) tendrá mayor prioridad que el pago al rol de fundador, pero menos prioridad que el pago a trabajos formales (incluidos los roles formales y trabajos operacionales realizados por miembros fundadores).
Excedentes:
Dado de que existen límites en el nivel de los salarios y rentabilidad al capital, en el caso de que se llegue a esta situación hipotética de excedentes, en que el volumen de venta sea tan grande, que genera utilidades superiores para cubrir todos los costos y compromisos de mikasa.casa, la comunidad tendrá que decidir qué se hace con los excedentes. Probablemente ayudar a replicar el modelo en otras comunidades y/u otros rubros en una misma comunidad, AYUDANDO A GENERAR ABUNDANCIA Y NO ESCASEZ.